Gestão de Pessoas
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Diagnóstico do CGA - Recursos Humanos
Quantitativo alto de demandas nos setores Acadêmicos do CGA
Proposta:
Aumentar quadro de servidores ou colaboradores
1) Novos concursos públicos.
2) Aumentar a quantidade de técnicos administrativos e a valorização das pessoas que trabalham na UFG.
3) Se não for possível, aumentar a quantidade de vagas para servidores, disponibilizar mais terceirizados para auxiliar no trabalho das coordenações.
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